У листі Профспілкою наголошено, що норми статті 22 цього закону, а також підпунктів 1 та 2 пункту 3 його Прикінцевих та перехідних положень щодо припинення до 1 липня 2020 року безстрокових трудових договорів з педагогічними працівниками закладів загальної середньої освіти, а також з директорами цих закладів, які отримують пенсію за віком, та укладення з ними строкових договорів терміном на один рік є дискримінаційними за віковою ознакою і не відповідають нормам статей 22, 24 і 43 Конституції України.

Зважаючи, що вже минає майже три місяці з часу попереднього звернення, а також наближення 1 липня – дати, з якої буде звільнено приблизно 72 тисяч педагогічних працівників, які отримують пенсію за віком, та укладення з ними строкових договорів терміном на рік, Профспілка наполягає на прискоренні подання до Конституційного Суду України, що убезпечить від дискримінації педагогічних працівників в частині прав на працю за віковою ознакою.